Melyik fizetést válasszam?
- nagytotya
- Témaindító
- Nem elérhető
- Junior Member
- Hozzászólások: 28
- Köszönetek: 19
Szeretném a segítségeteket kérni, mert "bajban" vagyok. Voltam állásinterjún ahol 2 variációt ajánlott a cég a fizetésre és nem tudom melyiket válasszam. A dolog sürgős lenne, mert holnap választ kell adnom, melyik legyen a szerződésben.
Alapvetően 2500 "ajró"-ról beszélünk pro mónát 40 órás munkahéttel
Szóval az 1. verzió:
15 Euro (bruttó)/óra. Ez elvileg, az ő számításuk szerint 1600 nettó és kész. Ebből számolják fizetett szabadságra is a fizetést.
2. verzió:
9,89 Euro/St + 40 Euro Auslöse (pro Arbeitstag Steuerfrei) Itt az Auslöse 20 Euro Fahrgeldből és 20 Euro Übernachtungspauschale-ből áll, ezek csak azokra a napokra járnak, amelyeken dolgozom, szóval szabadságra és betegnapokra nem. Ez ezzel a megoldással szerintük kb. 1800-1900 Euro lehet így havonta. A német jóember ezt javasolta.
Szóval mit gondoltok melyik legyen és van- e benne valami csavar, amit ott nagy örömömben nem vettem észre, ?
Előre is köszönöm!
Üdv!
nagytotya
Kérjük, hogy Belépés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!
- DECOTEXT
- Nem elérhető
- Platinum Member
- Messziröl jött ember túl késön ér ide!
- Hozzászólások: 5301
- Köszönetek: 1407
nagytotya írta: Sziasztok!
Szeretném a segítségeteket kérni, mert "bajban" vagyok. Voltam állásinterjún ahol 2 variációt ajánlott a cég a fizetésre és nem tudom melyiket válasszam. A dolog sürgős lenne, mert holnap választ kell adnom, melyik legyen a szerződésben.
Alapvetően 2500 "ajró"-ról beszélünk pro mónát 40 órás munkahéttel
Szóval az 1. verzió:
15 Euro (bruttó)/óra. Ez elvileg, az ő számításuk szerint 1600 nettó és kész. Ebből számolják fizetett szabadságra is a fizetést.
2. verzió:
9,89 Euro/St + 40 Euro Auslöse (pro Arbeitstag Steuerfrei) Itt az Auslöse 20 Euro Fahrgeldből és 20 Euro Übernachtungspauschale-ből áll, ezek csak azokra a napokra járnak, amelyeken dolgozom, szóval szabadságra és betegnapokra nem. Ez ezzel a megoldással szerintük kb. 1800-1900 Euro lehet így havonta. A német jóember ezt javasolta.
Szóval mit gondoltok melyik legyen és van- e benne valami csavar, amit ott nagy örömömben nem vettem észre, ?
Előre is köszönöm!
Üdv!
nagytotya
Kedves Nagytotya!
Soraidból úgy tűnik hogy kamionosként akarsz dolgozni! Sógorm és egyik kolegám tesvére ugyan ezt csinálják! Az eddigi információim szerint a jobb a kevesebb ebben az esetben. Igaz így a számitások szerint abszolult értékben kevesebb nettóból élsz majd, de gondolj az évi 30 napos szabira (nincs pótlék) s arra is, hogy beteg is lehetsz (szintén nincs napidij)! Az esetedben szerintem (hosszútávon) a 15 eoró/óra a jobb. Vedd figyelembe, hogy ők a 40 órás heti munkaidővel számoltak, s nem a túlórákkal. Túlóra setében viszont a pótlék nem emelkedik.
Nem is kell sok túlóra, hogy a "hiányzó" 200 eurót bepótold. Egy 21 napos munkahónap estén napi 1,6 óra plusz, s ez hamar összejön.
200:15=13,3 >> 21:13=1,6
Egy-két szombat, s máris meg van! Gondolj arra is, hogy sajnos a túlórák az ilyen szakmában elvárják s ugyan "önkéntes"-nek hidetik de ha nem csinálod akkor gondok lehetnek.... A német "jóember" azért javasolta ezt mert neki igy kevesebb a költsége! Igy ugyanis csak az alapbéred után kell neki fizetgetnie!
UI: ha tévedtem volna a munkakörnél akkor bocs'!
DCT
Kérjük, hogy Belépés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!
- szilagyisz
- Látogató
Az előttem szóló válasza szerintem is megállja a helyét. Az előnyök sorából még a későbbi nyugdíjadat említeném.
Üdv:
Szilvia
Kérjük, hogy Belépés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!
- nagytotya
- Témaindító
- Nem elérhető
- Junior Member
- Hozzászólások: 28
- Köszönetek: 19
Köszönöm a megerősítést. Igazából én is így gondoltam. A kevesebb néha több... és a jóember gyanúsan sokat magyarázott a második megoldáshoz, ezért tudtam az elsőről csak pár mondatot írni.
Még egyszer köszönöm!
Üdv!
Nagytotya
Kérjük, hogy Belépés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!