Nem is akar a magyar dolgozni

Csak mint erdekesseget megemlitettem.

Van akinek erdekesseg, van akinek / akiknek ez teny.
Oke Deco / Osi hin-und her............
Akkor mennyi nyugdijat kap egy Osi 30 ev eltöltött munka utan,
ha nyugaton bizony soknak ki van szurva a szeme 280,--Euro
havi nyugdijjal.Akkor az Osi kap 140,--Eurot?
Ennek ellenere nyugaton emelkedtek az elelmiszer arak 10-15 % -al.
Ki törödik ezzel a sok szegeny nyugdijassal nyugaton?
Jarjanak at bevasarolni Osi landba?
Zum kotzen......................de ne politizaljunk...

prosperus írta: Na aze egy kis külömbseg vagyon am.
1) a Zeitarbeitfirmen nem fizethet Alamosen, ugyanis minden AÜ cegnek tartania
kell magat az IGZ Tarifhoz, ahol elö van irva, hogy szakmakent mennyit kell,
hogy megkeressen egy szakmunkas. Ennel alattabb nem szabad fizetni, mert elvonjak
az AÜ Genehmigungot. Ugyanis minden ev vegen bzw. a következö ev elsö Quartalban
le kell adni egy jelentest, hogy hany szakmunkast es mennyi Std. berert foglalkoztattak
a dolgozokat. Es, hadd ne mondjam hogy nagyon szigoruan veszik!!!!
2) Jo borsos aron kisse, nagyon is tulzas................................
Ugyanis, mig egy Sanitärinstallateur ceg nalad a Kloert vagy fürdöszobaert +/- 42,00
Euro orabert szamol addig az AÜ ceg (ma mert itt vannak a RO-k) is, zw.
20-25,00 Euroert tudja maximum atadni az embereket. Aki itt nagyot kaszal az nem az
AÜ , hanem a vegleges Entleiher ceg, aki mondjuk max. 25,00 € -ert kapja a
szakmunkast es ö a Kundenak 42,00 Eurot szamlaz.
Mi is ismerünk jo par AÜ ceget, es közöttük is nagy a haboru az arak miatt hiddel,
egyik a masiknak alakinal..........

Nézd,a pontos adatokat nem ismerem, de akkor amikor én ennél a Manpower cégnél dolgoztam úgy 1998-99 körül, akkor még nem volt nekik ilyen köteles bérrendszerük. Sőt, úgy tudom, hogy idén valamikor elrendelte a német kormány ezekél a "Zeitarbeit" cégeknél a minimámbért is. A lényege a beírásomnak, nem a pontos anyagi juttatás és háttér volt, (mert ez az azért szakmánként és cégenként is változhat), hanem, hogy mindenek ellenére, ez a cég azért fizet, ad munkaszerződést, legális és jól lehet(ne) a kiérkező magyaroknak, mint ugródeszkát használni! Igy van idejük azt is megtudni, hogy milyen a munkapiaci értékük!
A legnagyobb gondot a kiérkezőknél, vagy a kijövetelt tervezőknél ott látom, hogy szállást, munkábajárst vagy szállítást, étkezést, stb. kérnek és hogy mindent a munkaadó intézzen (számlaszám, betegbiztositás, adószám, stb) de legalább is erre számítanak! Aki így indúl el, az rendszerint befürdik, mert vagy kevesebbet kap, amint amire számít, vagy elégedetlen valamivel, mert nem felnőtt módon lesz az ilyen munkavállaló!

Nézd,a pontos adatokat nem ismerem, de akkor amikor én ennél a Manpower cégnél dolgoztam úgy 1998-99 körül, akkor még nem volt nekik ilyen köteles bérrendszerük.

Igazsagod van, mert Anno meg nem voltak ilyen törvenyek es ezert azt csinalt a
Manpower, akinek egyaltalan nincsen jo hire, amit akart.
Ma mar rekesztve vannak a folyok az AÜ cegekkel es erre ertettem, ha tul akarod elni,
akkor ha 0,50 Centel is de olcsobbnak kell lenned, mint peldaul a Manpower.
A masik a magyar...........................
Hogyne, jönnenek am magyarok tömegevel ki dolgozni, de elvarjak a Luxus
lakast ingyen W-LAN-nal, Flachbildschirm TV-vel, 3x-i napi etkezessel,
komplette munkaruhaval, biztonsagi cipövel, esö kabattal, kobakkal, ha
meg lehetne adoptalni is kellene öket.
Nem bantani akarok senkit, de a Jakab jön az orszag sarkabol ahol a kutbol
meriti az ivovizet, nincs központi fütes, mert meg mindig a cserepkalyha adja a
meleget, naponta ha egyszer ha van mit etkezik. (tisztelet a kivetelnek) , meg
ki is irtam egeszibe.............
Volt ra pelda nem is keves, hogy felöltöztettünk komplett brigadokat es 1 het utan
a fele meglepett vagy ki lett rugva. Tehat. Oda a kosztüm...........
Es ugyanezek a Typok amikor el lettek bocsajtva közöltek, hogy ejjel utaznak
haza, csak erdekes modon utközbe ejtettek a Baustellet es üresre ramoltak.
En nem tudom, te jobban tudod a magyarorszagi helyzeteket, de nem hinnem,
hogy barmely munkaltato is adna 3x-i napi etkezest, vagy ingyen luxus lakast.
Probald te ezt itt egy nemet munkaltatonal elöadni, hogy te 3x-i napi etkezest
egy összkomfortos lakast unentgeltlich kersz es csak utana tudsz nala dolgozni
Kiröhögne vagy paros labbal rugna seggbe, vagy beleegyezne es elkezdene
szamolni, hogy az ön bere lenne XY es ebböl lejön a 3x-i napi etkezes valamint
a lakas bere amit neked rendelkezesre bocsajtanak...marad havi netto
700 Euro.
Gondolod ,hogy ennyiert kijönne a magyar, ha megkapja amit ker????

prosperus írta: Gondolod, hogy ennyiert kijönne a magyar, ha megkapja amit ker??

Szerintem nem, mert kihagytad a havi 2x-i hazautazást, cégköltségen!


(Ja, a német munkaadó símán viccnek tartaná, és szólna,
hogy ne komolytalankodjak, térjünk a tárgyra! S akkor ezzel
azt feltételeztem, hogy az adott munkaadó valóban tréfás
kedvében találtam az nap!)

Szerintem nem, mert kihagytad a havi 2x-i hazautazást, cégköltségen!

Na latod, igazad van, akkor ez lenne havi kereset 450 Euro netto
Tegnap is, (csak pelda) mert keresünk lapostetöszigetelöket bejelentkezik egy
Szigeti F. es a következö ajanlatot teszi nekünk:
"termeszetesen kijövök dolgozni, de kernem az utazasi költseget rögtön
ahogy kierkeztem 250 Eurot a mereteim ez es ezek, a szallas
csakis összkomfortos lakas lehet es ingyenes WLAN, TV-vel, es, ha lehetsegss
heti elszamolasok (mint nemet munkavallalonak), 3 x-i napi etkezes vagy ennek
anyagi megteritese"!!!
Most nem tudom röhögjek vagy sirjak
Termeszetesen valaszra sem meltatjuk

Ez nagyon komoly. Érdekes amit írtok, mert nekem (és biztosan vagyunk így páran ha kevesebb is, mint a többiek) eszembe sem jutna ilyen elvárásokat támasztani (van egy fizetésem, amiből a költségeimet kell finanszírozni), már csak pont a fenti példából kiindulva sem, hiszen ezen is el lehet bukni egy állást és ha az ember dolgozni akar kimenni ... .