Állás Németországban - ÁTVERÉS!!!

Szaisztok!
Van valakinek tapasztalata a Pro-Tec-Gruppe GmbH. német munkaközvetítővel?
Nekünk sajnos igen, igértek Karlsruhe-i állásra 2000 Brutto + Unterkunft-ot, a végen pedig szinte semmit sem kapott a férjem. Levontak ledolgozott órákat, hogy majd kifizetik. Három hónapja megy a cirkusz, se telefonra, se e-mailre nem reagálnak.
Tudja valaki, hogyan lehetne feljelenteni őket? Az Arbeitsgerichtnél úgy tudom,nem kapjuk vissza az eljárás költségeit, akkor sem, ha nyerünk.
Köszönöm a segítséget!

Nem, csak ha fellebez a vesztes, akkor a második forduloban visszajár a költség.
Hogy mit lehet bukni, azt itt számolhatod ki.

www.arbeitsgericht.de/kosten-arbeitsgericht/index.html

5000 eurionál ugy 250 euro a biró és 1000 euro körüli az ügyvéd.
Tehád 3750 Eurot kaphatsz ha megnyered. Ha nem perelsz akkor exakt 0 Euro jár.
Mivel azonban a lottoszelvény 1250 euroba kerül, mindent gondoljatok meg mégegyszer, mert második húzás nincsen.

Üdv

Sziaszto! Abban kérném segítségeteket,létezik Németországban az,hogy kézbesítőként,1 havi fiezetést,kaukcióba tart bent a cég?? És csak az első fizetés 65 nap múlva van??

Szia Lara!
Ilyen nincs, a munkaszerződésben arra kötelezhetnek, hogy a rád bízott eszközökért levonhatnak a béredből, ha tönkreteszed, de csak a káresemény bekövetkezése után, és nem előre. El kellene olvasni a szerződésed, hogy esetleg nem vásároltattak meg veled valamit, ami a munkavégzéshez kell, kézbesítőként pl: táska, kiskocsi, stb. Ha határozott idejű szerződésed van, és nem az elvárásoknak megfelelően végzed a munkád, akkor egyszerűen, nem hosszabbítják a szerződést, ha határozatlan idejű, akkor általában 6 hónapos próbaidőt kötnek ki, amely idő alatt, bármikor felbonthatják a szerződést. Ha véletlenül, a munkáltatód magyar cég, és így kezdenek, akkor azonnal fordulj, a helyi hivatalhoz, vagy a magyarországi területi munkaügyi felügyelethez, és amilyen gyorsan tudod, hagyd ott őket, mert örülj, ha annyi pénzt kapsz, hogy haza tudjál menni.
Üdvözlettel: Csaba

Kedves Sharry!

Köszönöm, hogy leirtad a Larának az IGAZAT! Hiába osztom a sok TANÀCSOT, de senki SEM hallgat meg, hogy Németországban - Semmilyen magyar céghez és föleg magyar közvetitön keresztül, nem szabad elhelyezkedni!!! Németországban a német cégek vannak többségben, azoknak van már hagyományuk! Az állítólagosan külföldön dolgozó magyar "cégek" -tisztelet a kivételnek- nincs még múltja, na meg soknak jövöje sem. Ezek egyik napról a másikra, mint a gomba nönek ki, aztán porrá válnak, általában a pénz, a helyismeret hiánya, vagy a kitartás stb. miatt! Ezért CSAK német és helyi cégekkel érdemes kezdeni!

Németországban a törvényes elöirásoknak megfelelöen, lehet az Arbeitsagentur.de portálon kersztül Regiónak és szakmák szerint, naponta frissitett álláshirdetéseket olvasni! Oda csak irásban, németnyelvü jelentkezés kell életrajzzal+iskolai végzettségröl, munkahelyekröl szoló bizonyítványokkal + fénykép akár Interneten keresztül jelentkezni. ha érdeklödést keltesz, megkeresnek irásban vagy telefonon!!! Német nyelvtudás nélkül sem szerzödésaláirásba, sem elöre fizetett "közvetitöi díjba", föleg Mo-n, NEM SZABAD belemenni! Mindenre kell idöt szánni, ilen nincs egy tartós munkahelynél, hogy kapkodni kellene!!!

Lara74 írta: Sziaszto! Abban kérném segítségeteket,létezik Németországban az,hogy kézbesítőként,1 havi fiezetést,kaukcióba tart bent a cég?? És csak az első fizetés 65 nap múlva van??

Ilyen lehetséges, de ezt elöre megmondják, illetve benne van a szerzödésedben! Fiam 17 évesen volt egy ideig kézbesitö. (8 hónapig) Mivel kerékpárt, táskát, és ruhát is biztsitottak igy ö is csak a 2. hónap után kapott fizetést. Igaz, a szerzödés lejárta után mindent megkapott, miután leadott az összes használtara kapott dolgot >> SÉRTETLENÜL! Az sem kis dolog, hogy a kapott, kézbesitésre szánt dolgok (pl: újságok) is értéket képeznek, pláne ha rendelt, drágább folyóiratokról van szó! Ezért a "kauciós" bérvisszafogás! Kár esetén a kézbesitö felel a dolgokért!